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长江通信召开2019年度经理人述职会暨目标责任书签订会

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发布时间：2020-05-13 16:32
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【概要描述】近日，长江通信召开2019年度经理人述职会暨目标责任书签订会。公司高管、全体经理人参加了会议，会议由人力资源部总经理陈敏主持。　　　　会上，全体经理人总结了2019年各项经营管理工作及目标完成情况，指出了工作中存在的问题并提出了改进措施，汇报了2020年工作计划及挑战性目标。通过现场述职，各位经理人认识到自身的不足和需改进之处。　　　　熊向峰总裁对各位经理人的述职汇报进行了点评，肯定了各业务单位及

长江通信召开2019年度经理人述职会暨目标责任书签订会

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　　近日，长江通信召开2019年度经理人述职会暨目标责任书签订会。公司高管、全体经理人参加了会议，会议由人力资源部总经理陈敏主持。

　　会上，全体经理人总结了2019年各项经营管理工作及目标完成情况，指出了工作中存在的问题并提出了改进措施，汇报了2020年工作计划及挑战性目标。通过现场述职，各位经理人认识到自身的不足和需改进之处。

　　熊向峰总裁对各位经理人的述职汇报进行了点评，肯定了各业务单位及职能部门在围绕公司发展目标，聚焦智能交通主业，推动管理效能提升中所做出的努力和贡献。针对公司发展中存在的问题，熊总裁勉励全体经理人统一思想、凝心聚力、勇于担当、迎难而上，进一步坚定信心、积极作为，为长江通信的转型发展不懈努力。

　　随后，熊总裁代表公司与各业务单位、职能部门、各基层党支部分别签订了《2020年度经营绩效目标责任书》、《2020年度综合目标管理责任书》和《2020年党建及党风廉政建设目标责任书》。

　　最后，熊总裁还特别传达了童国华董事长、鲁国庆总裁在中国信科集团2019年度干部述职大会上的重要讲话精神，要求全体干部要深入学习集团领导讲话精神，并在2020年的经营管理工作中认真落实以下三点要求：一是紧紧围绕智能交通和智慧城市业务，聚焦产品和市场，进一步打造核心竞争力；二是充分发挥经理人的中坚作用，强化协同，进一步提升内部管理效能；三是大力引进高端人才，完善人才激励机制，进一步优化人才队伍结构。

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